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    案例点评之本色男孩
    山东省青岛市青岛308国道296号  青岛河西小学   周文利    邮编 266100  
        小峰是一个五年级的小学生,虎头虎脑 ,模样不赖,可是老师们都不喜欢他。为什么呢?
    他是个闯祸精。刚开学,他就差点闯了大祸。下课,他和一个同学争着开窗,两个人都想自己这边开得大点儿,都使劲儿推窗,结果他把推拉式的窗户一下子推离了轨道,一扇大窗差点从三楼掉下去。下面虽然是个花坛,但当时正是课间,不时有学生跑到花坛里捡不小心弄到里面的东西,如果窗子真掉下去,那就出大事儿了。
        他还是老师眼里的讨厌鬼。
        一天,下午第二节课下课的铃声响起,我来到教室准备给学生放学。教室里乱哄哄的,学生在下面叽叽喳喳,英语老师站在讲台上,于一片纷乱之中批评一个学生:“你就是坏,我看你是无药可救了!”老师声色俱厉。小峰气哼哼的,一边撇着嘴角,一边冲老师翻白眼,一副不服气的样子。
        我新接的这个班除了一个全校闻名的学生外,第二号人物就属他了。任课老师说他上课不守纪律,不仅自己不学,还调皮捣蛋,扰乱课堂秩序,而且不服老师管,和老师顶嘴。有的老师说他比那个头号学生还坏,因为他聪明,有心眼。哪天他有病不来学校,班级就***静很多。他一来,以他为中心,说话的,闹的,学生的胆子都大了很多。
        他真的那么讨人厌吗?我找了些学生进行调查。
        “你们喜欢他吗?”
        “还行,他挺幽默,说话逗人笑。”
        “他脾气好吗?”
        “挺好,别人惹他,他一般都不恼。他还挺爱帮助人。”
        “他爱面子,有一次,小城拿了个滑板,别人都争着试,他等人都走了,最后才试。”
        看起来挺正常,和同学交往方面也没问题。难道他是小团体的中心?我观察了一阵,发现倒也谈不上,他没什么号召力。
        我尝试和他聊天,他紧张得不行,没过一会儿,汗都冒出来了。
        转眼教师节到了,那一天,他抱着一堆礼物,跑上跑下,把一盒盒巧克力送给任课老师,英语老师、前任班主任,他都没落下。看来,他是个念旧的孩子,也不怎么记仇。
        他到底是个什么样的学生?他真的是老师们异口同声说的那个坏学生,品德有问题?
        我找他聊天,搜集到了他的早期记忆:
        1、大约在6岁的时候,冬天,家里生了炉子,妈妈拿下炉盖,我看见是红的,用手去摸,很疼。后来妈妈用酱油给我涂上了。
        2、在幼儿园有一个假山,我和小伙伴一起爬,摔了下来。老师让我爷爷把我接回家。第二天,我说我不想去幼儿园了,奶奶非要我去,我就不听。奶奶用绳子把我绑在树上,绳子绑得不紧,我自己解开了。我和奶奶说我要拿着铲子去幼儿园除草,后来我就去了。
        3、我感冒了,我大爷和奶奶带我去诊所。诊所没人,打电话没人接。后来大夫终于来了,他给我打针,我不让,给了他一个大巴掌。
        4、脖子上起了个包,爸爸带我去了好几个大医院,都说治不好。后来爷爷帮我找了一个人,打了几针,治好了。
        5、爸爸给我买了一个望远镜,让我弄坏了。
        从这几个早期记忆中可以看出,这是一个动作型的孩子,天生鲁莽,所以经常闯祸。他有的时候很任性,脾气很暴躁,但也不一定固执到底,不撞南墙不回头,他会给自己找台阶下。他对成年人的态度很矛盾,有时信任依赖,有时逆反。
        他是动作型的孩子吗?我得验证一下。
        一天,正好小峰和几个孩子围在我身边,我拿出杯子,问:“谁帮老师打杯水?”小峰第一个伸出手,一把夺过杯子,还没等我下一句说出口,他的人影已经不见了。
        又有一次,我看小峰在旁边,就让他帮我送东西,他一下子把东西拿过去,用双手紧紧攥着,一溜烟跑了。
        他对老师的矛盾态度究竟是怎么回事?为什么老师一和他说话,他就紧张,一批评他,就露出不屑的表情?
        想着想着,我不禁笑了起来。我自己不就是这样一个人吗?在单位里,和同事相处得都不错,就是和领导处不好。明明挺怕领导,一和领导说话就紧张,本来不想得罪领导,可不知怎么心里有股逆反劲,一张嘴就语无伦次,经常说错话,说不该说的话。在这一方面,他可真像我。瞧,这老师和学生,一对儿二百五!
        我对自己的诊断不放心,就上网请教王晓春老师,他对这个孩子的判断是:他的鲁莽、无礼,可能是本色,是不懂事,而不是成心故意。好了,大致的结论有了,他不是“坏”孩子,不是品德问题生,他只是本色出演!王老师给了我几条建议。我惊喜地发现,我和王老师不谋而合。
        我打算这样办:
        手把手地教给他如何和老师说话、交流,缓和他同任课老师的关系。把事后批评变成事前预防、时时提防。在学习上发挥他的长处,想办法激励他。他好面子,教育他得注意方式方法,不仅我,还得争取其他老师,宽容地对待他。
        一天早晨,我走在上班路上,突然有人从旁边捅了我一下,我以为是哪个同事,转头一看,竟是小峰。他直愣愣地看着我,说:“哎,你怎么在这儿?”我笑了,先回答他的问题:“我上班呀!”然后拍拍他的肩膀,说:“孩子,这么跟老师说话可不太好。对老师要有称呼,来,跟我说一遍:老师,你怎么在这儿?”(山东人不像北京人,称呼长辈用您,在这儿一般称呼对方都用你。)他不好意思,张不开口,我说:“没事,这儿就咱俩,又没别人。”他说了一遍。“好,再来一遍。” 我继续要求他。
        一次,我要求他完成一项学习任务,他不满地撇了撇嘴角,我赶快抓住这个机会。
        “孩子,别撇嘴角,得学会控制,好,好,就这样……”
        接着,我乘胜追击。“孩子,来,眼睛看着我。如果不好意思看我的眼睛,就看我的鼻梁。对,真诚地看着我,和人交流就得这样。”
        我不厌其烦地纠正他,一遍不行,两遍……
        我们秋游,到崂山里面去。我有意和班里的头号、二号人物走在一起,一方面是培养师生感情,一方也是看着他们别闯祸。一路上,这两个人一会儿前,一会儿后,不停地跑来跑去。小峰听人说这里的水特别好喝,老惦记着灌一瓶带回去。可是水库四周挂了很多牌子:“饮用水源,请勿靠近。”他有一次想跨过去,被我制止了。我说:“这是饮用水源,人家当然得这么规定。如果随便什么人都能弄点水,谁知道干不干净,卫不卫生!把水源污染了怎么办?万一再有坏人,下点毒,多危险!咱们得守规矩。”别的孩子都放弃了,他还不死心,一路不停嘟囔,急的不行,可是行动上却也老老实实,没有再想去犯规。直到最后,在出口处接了一瓶水,他才算心满意足。
        他上副科乱说乱动,老师们向我抱怨。我就跟他立下规矩:尽量管住自己,说几句话还行,但如果闹得太凶,让老师没法上课,那对不起,你不能干扰其他学生上课,只能到我办公室来。
        他不仅动作多,话也不少,不时冒出个一句半句出人意料的。这方面也得防着点。10月,甲流来袭,学校号召学生带口罩。我带了个一次性猪嘴口罩。学生见了,都很好奇,有的说像防毒面具,有的说像个碗扣在脸上。一个学生说了句“像尿不湿”,逗得我们大家哈哈大笑。这时,小峰来了句:“像胸罩。”学生更是笑不可抑。我也笑了,回敬了他一句:“你的联想真够丰富。不过你怎么净往内衣上联系呢?”学生转过头去笑他,他脸红了。
        我发现他记忆力好,背东西快,就让他代表男生,和女生打擂台比赛。他挺高兴。他语言能力强,写作文语言简练、清楚。一次,他写的不错,我让他上台读一读,他不肯。我和他开玩笑:“不好意思,是吧?以前光挨批评,现在受到表扬反而不习惯。你这叫穷人乍富!以后要习惯当学习上的富人,别老当穷人。”他仍旧不好意思,我和他说这次先替他读,下次一定要自己来。
        一个闯祸精,一个老师眼里的“坏孩子”,往往就是个小二百五,一个天性鲁莽的调皮蛋儿。他聪明,心地不坏。过了一段时间,早晨他见到我,一句“老师好”脱口而出,还热情地帮我拿包。他翻白眼、撇嘴角的习惯改了很多,和老师的关系有所改善,尤其是和英语老师。所以,期中考试他的英语成绩提高得最多。当然,他还是活泼好动,说不准哪天有又会出点儿事儿,可是,一切都风平浪静了,还要我们老师干什么呢?
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      王晓春老师的精彩点评
          在这个案例中,周老师的工作给我们印象最深的是专业性和科学性。
          张口批评小峰“坏”、“讨厌”、“不可救药”,这不需要专业知识,任何一个普通百姓都能说出这类话。教师是专业人员,我们与非专业人员的区别不是更厉害,更爱发脾气,也不是善用手中的权力整治孩子或者笼络孩子,而是会动脑筋,会分析。教师应该比普通人更深入更准确地了解学生的心灵,诊断他们的问题,对症下药。这才称得上是专业人员。否则你专业在哪里?
          一般教师了解学生,靠的几乎全是观察和打听,得到的往往是最浮面的印象。周老师不是这样,她不但有日常的观察,而且有早期记忆分析这样的科学手段,她还设计实验来验证自己的看法(拿杯子,帮老师送东西)。她先搞清这个孩子到底怎么回事,确诊之后才对症下药。既然小峰是动作型的孩子,那就一方面要给他提供有益动作的机会,另一方面要帮助他逐渐学会控制自己的有害动作。既然他言行鲁莽,那就不但要宽容,而且要一点一点教他学会说话。既然这是他的本色,那就大可不必把他的错误言行上纲上线到品德的高度。他并不是品德型的问题生,说他“坏”,属于判断失误。实际上小峰的主要问题是个性与学校规范的不协调,可以称之为“社会化障碍”。这种情况最需要教师做的既不是盲目的批评,也不是什么“赏识”,而是具体的行为辅导。周老师的行为辅导做得很好,不搞空洞说教,不急不躁,从容不迫,很有智慧。总之周老师和小峰打交道的全过程都伴随着教师的探究和思考,这样的思维方式是科学的,这样的工作姿态才有专业人员的风采。。
          这里我们要简单谈谈早期记忆分析。所谓早期记忆,是指人六岁之前(最迟十岁之前)的记忆。心理学告诉我们,人的早期记忆在一定意义上可以说是他人格的密码,早期记忆基本上锁定了人的个性,一般一生都不会有大的变化。比如这个小峰,我们可以预测,他一辈子都会是一个动作型的人,适合做动作性的工作,而且他可能鲁莽一生。我们周围不是常见到这类成年人吗?俗话说“江山易改,禀性难移”,一个动作型的孩子,教师若想把他管得“静若处子”,那就是做梦。教育不能把柳树变成桃树,教育根本没有这样的任务,教育的任务是把柳树变成好柳树,把桃树变成好桃树。这就是所谓因材施教。而因材施教的前提是判定一个个学生究竟属于什么“才”。所谓教育的专业性、科学性,首先体现在这里。我们很多教师的教育行为经常受挫,基本原因之一他们根本没搞清这个学生是何种人,就在那里一厢情愿地确定自己的期望值,主观地实施千篇一律的教育行为。读了周老师的这个案例,我想他们应该明白了:教育的前提是了解教育对象,没有诊断就没有真正的教育。
          有人也许会说,类似的学生,有的老师没做什么诊断,可是也使他进步了呀!这怎么解释?这可能是一个个性宽厚的教师,很敬业,很爱学生,也比较有经验。他并未真正搞清这个孩子的个性特点,只是采取了很多习惯性的教育方式。他一定做了很多无用*****,但是也可能有些办法起了些作用,于是这个孩子进步了。于是他在写总结的时候就会说一些“爱能创造奇迹”、“特别的爱给特别的你”这类俗套子语言,其实他并不知道自己究竟是怎样把这个孩子教育好的。这就好像人们有病不去找医生诊断,自己凭经验随便吃了一些药,结果病也好了。你不能说这不是成*****,但你也不能说这里有多少专业性。我们许多优秀教师的经验总结,往往就是这种东西,科技含量太低了。难怪他们的经验难以推广,他们的办法,别人用了常常不灵。想让教育走向科学,必须努力做到,成*****了,我得搞清究竟哪一剂药起的主要作用,失败了,我得知道我是误诊了,还是用药用错了。这样的经验别人才有可能用得上。所谓教育走向科学,就是教育从某种程度的“歪打正着”到自觉按客观规律办事。教育要走向科学,教师必须学习心理学。早期记忆分析只是一种分析方式,还有其他方式,教师都应该适当掌握。
          愿周文利这样的老师多起来。
                        
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