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    [P][P][P][P][P][ALIGN=center][B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]学生领到“工资”怎么花?[/FACE][/COLOR][/SIZE][/B][B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/B][/ALIGN][/P][P][/P][P][/P][P][/P][P][/P][P][P][P][P][P][ALIGN=center][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]作者:江锦灵[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/ALIGN][/P][P][/P][P][/P][P][/P][P][/P][P][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  钱,原本是中性的存在,使用得当将发挥积极意义,否则将产生消极影响。[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  当学生每个月从家长那里领到“绩效工资”后,教师还应做后续工作——引导学生正确用钱、合理花钱,避免学生有钱就变坏,或误入单纯为了赚钱而学习的泥淖,从而让学生懂得花钱之道,这才是真正意义上的理财教育。建议老师从“三不准三提倡”引导学生进行理财:[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  一不准[/FACE][/COLOR][/SIZE][/B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]:不准用“绩效工资”买零食吃[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  有些学生,一旦手头有钱,就会横扫各类摊贩商店,大肆吃零食过瘾。如此“绩效工资”不仅取不到激励学生的功效,反而滋生或加强不良习惯。[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  二不准[/FACE][/COLOR][/SIZE][/B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]:不准用“绩效工资”上网玩游戏[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  尤其是高年级的学生,逐渐迷恋网络游戏。他们一旦领取了“绩效工资”,便有了底气,将更加膨胀他们的玩劣心理。在家里大都被限制上网的自由,但他们有钱了,正好成群结队进驻不良网吧,疯狂网游。[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  三不准[/FACE][/COLOR][/SIZE][/B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]:不准用“绩效工资”攀比炫耀[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  部分骄傲虚荣的学生,一旦领到更多的“绩效工资”,难免“炫富”,以比下他人为乐趣,甚至升级为“炫技”——由于其学习等各方面表现出色,所以“绩效工资”丰厚,这势必给“收入少”的学困生带来一定的心灵伤害,久而久之,无疑败坏班风,影响学生情绪。[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  一提倡[/FACE][/COLOR][/SIZE][/B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]:提倡用“绩效工资”帮助贫困生[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  如果学生用自己赚来的钱帮助同学,既可以取得更为实际的效果,融洽班级氛围,增强班集体凝聚力,又可以令助人者拥有成就感、幸福感,从而形成一个良性循环的班级行动。[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  二提倡[/FACE][/COLOR][/SIZE][/B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]:提倡用“绩效工资”购买书刊[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  买书,是一种健康有益的消费行为。提倡学生买书,就是鼓励他们热爱学习。让有限的钱换取长久的阅读习惯,可谓一本万利。[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]  三提倡[/FACE][/COLOR][/SIZE][/B][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]:提倡用“绩效工资”资助班级活动[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]   班级活动,乃集体行为,资助班级活动,即为集体作贡献。每次班级活动或多或少需要些经费,鼓励学生拿出自己的一部分工资,相信都会很乐意,也会令学生内心萌发自豪感。唯有在集体中展现出来的个人价值,更显意义和风采。给学生一个机会,学生可能会倾囊相助。[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]   当然,对于“三不准三提倡”,也适用于傅老师的《[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]202班“绩效工资”方案[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]》,违反了“不准”相应扣钱,积极于“提倡”酌情加钱。[/FACE][/COLOR][/SIZE][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt][/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][FACE=宋体][COLOR=rgb(0,0,0)][SIZE=12pt]   教师不能局限于让学生“赚钱”这一层面,要有系统考虑,尽量“借题发挥”——何不以此为契机,对学生进行理财、道德品质、习惯养成等全方位的教育?唯有如此,才能最大限度地避免钱对学生的消极影响、发挥钱对学生的积极意义。[/FACE][/COLOR][/SIZE][/P][P][SIZE=3][/SIZE][/P][P][SIZE=3]335100 江西省余干县第六小学 江锦灵  QQ:377234147[/SIZE][/P]
    [ 此贴最后由江锦灵在2013-4-7 21:40:06编辑过 ]
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      [P][QUOTE][B]下面引用由[U]yhglll[/U]发表的内容:[/B]

       
      锦灵兄弟不厚道啊,看到案例我几乎是马不停蹄地码字思考了,写完一发,发现已经在你的后面了!你的手速让我汗颜不已啊[/QUOTE]
      [/P][P] [/P][P]哈,我抛砖引玉。[/P][P]不常来,功底浅,向你们这样老手学习了。[/P]
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        [P][QUOTE][B]下面引用由[U]yhglll[/U]发表的内容:[/B]

        也谈“发工资”乍一看傅老师这篇案例的题目,我以为是类似于自己在班级管理中所使用的积分制度的别称,因为我们班的孩子都习惯把我的积分当做工资来对待。可细细将这篇案例品读完毕,却发现原来跟我想的不一样,在2...[/QUOTE]
        [/P][P]刚欣赏完姚兄的评析文章,观点鲜明啊,而且引用了自己的做法。再反观自己的,惭愧,看来我的写法就不到位。[/P][P]个人觉得:用加减 分,比加扣 钱更合理。积分之后两样可以换成物质奖励和精神鼓励。[/P]
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