[P][FACE=Tahoma, Geneva, sans-serif][COLOR=rgb(51, 51, 51)][SIZE=14px][B][URL=http://www.banzhuren.cn/banjiguanli/]班级[/URL]管理心得[/B][/SIZE][/COLOR][/FACE][/P][P][FACE=Tahoma, Geneva, sans-serif][COLOR=rgb(51, 51, 51)][SIZE=14px]　　班主任是班级的主要管理者，要管理好一个班级则需要班主任做大量深入细致的工作，而且还要不断学习别人的先进经验。一个良好的班集体对每个学生的健康发展起着巨大的教育作用。十七年的班主任工作经历，让我积累了不少经验，我觉得应该从以下几个方面进行班级管理。[/SIZE][/COLOR][/FACE][/P][P][FACE=Tahoma, Geneva, sans-serif][COLOR=rgb(51, 51, 51)][SIZE=14px]　　一、创设平等和谐的同学关系。[/SIZE][/COLOR][/FACE][/P][P][FACE=Tahoma, Geneva, sans-serif][COLOR=rgb(51, 51, 51)][SIZE=14px]　　一个良好的班级氛围可以对学生的学习和成长有着很大的帮助。在所有的班风中我觉得平等和谐最重要。要让学生觉得自己是班集体中的一员，热爱这个班集体，就必须让孩子觉得无论成绩好坏，自己跟别人一样都是平等的，都一样受到老师同样多的关注和爱护。除了班主任对所有的同学平等对待外。我还取消建立[URL=http://www.banzhuren.cn/catalog.asp?tags=%E7%8F%AD%E5%B9%B2]班干[/URL]部选任制度，用值日生管理班级。每人轮着来做班长。值日班长除了要做值日生的工作外，还兼顾管理班级纪律的工作。在第二天在全班里报告前一天班级的纪律和学习情况。这样每个学生都有得到锻炼的机会。同时对纪律差一点的学生也起到很好的约束。一学期之后根据学生值日的表现由全班推选出优秀班干、优秀队员。这可消除班干部因为害怕被学生孤立而不敢管的局面，还可以锻炼了每个学生的胆量，使学生感到只要我努力了，同样也可以做得好。[/SIZE][/COLOR][/FACE][/P][P][FACE=Tahoma, Geneva, sans-serif][COLOR=rgb(51, 51, 51)][SIZE=14px]　　二、创设师生沟通的良好氛围。[/SIZE][/COLOR][/FACE][/P][P][FACE=Tahoma, Geneva, sans-serif][COLOR=rgb(51, 51, 51)][SIZE=14px]　　通过相互间的沟通，师生得以意见交流、才可以联络感情、化解误会、团结班级中的力量，进而使学生在愉快的气氛中发挥潜能，达到最好的学习效果。但在沟通中，我认为教师应该注意以下几点：[/SIZE][/COLOR][/FACE][/P][P][FACE=Tahoma, Geneva, sans-serif][COLOR=rgb(51, 51, 51)][SIZE=14px]　　1、沟通，但要与要与学生保持适当的距离。如果和学生的关系过于要好，称兄道弟或姐妹情深，那么自己威信和地位在学生中就会下降。因为总是有些学生会利用自己与老师的关系去谋点小利，或者有些学生会仗自己与老师较好的关系去钻一些纪律的空子，等你批评他的时候，他嬉皮笑脸地就过去了。长期以往，势必导致自己的地位。所以，在课余时间要多去接触学生，要在真正做到关心、关爱、尊重每一位学生的基础上，与学生保持距离，引导他们懂得生活、懂得珍惜、懂得尊重，在自我体验中长大。[/SIZE][/COLOR][/FACE][/P][P][FACE=Tahoma, Geneva, sans-serif][COLOR=rgb(51, 51, 51)][SIZE=14px]　　2、让学生养成写日记的习惯，自己认真阅读、认真批改。很多学生会把自己的心事，对学校、对班级和对同学的一些看法和建议、甚至是对社会热点的看法写在周记本上，是老师了解学生思想、了解班级动态的最好方式。自己在批改周记的时候，也应当真诚地与学生交流，特别是在学生有思想上的困惑、学习上的困难的时候，要及时帮助学生，让他们知道这些困难有老师来跟他们共同分担，而且要多给予他们鼓励，多抓住“闪光点”来表扬他们，帮助他们树立自尊自信。[/SIZE][/COLOR][/FACE][/P]