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    案例点评之班主任该偏向哪一端
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    湖北远安实验中学   陈红[/ALIGN]
        工作12年,我当了10年班主任,按理说也是一个老班主任了,对班级事物的处理应当是得心应手,游刃有余的。可我却越来越感觉到:自己的班主任工作越来越力不从心,越来越无可奈何。
        课堂上,一学生因抄袭作业而做检讨,做完检讨后,有四五个同学鼓了掌,马上这几个鼓掌的学生遭了秧,当场遭到批评,上纲上线说是“为抄袭的行为喝彩”;然后又被请到办公室找我解决。我一看几个学生,都是平时表现不错的,女同学的眼泪都出来了。我一个个地挨着询问“为什么要鼓掌?”孩子们都挺委屈地告诉我:“我听到他的检讨是发自内心的,很深刻、很感动,就不由自主地鼓掌了。事先也没想该不该鼓掌。”是啊,我们成人不也经常有这样不自觉的举动么?我想他们的举动应当是善意的,是科任老师理解错了。我正想着如何解决这事,上课铃响了,于是顺势就让学生进了教室。
        该科任老师看见学生进了教室,很不高兴地问我:“他们这种态度,你这么快就让他们进了教室啊,你就这么处理这件事的?”我愣住了——是啊,我是班主任,科任教师交给我的任务,我得端正态度、认真处理,直到他们满意为止;否则就要落一个“纵容学生、不支持科任老师工作”的名声!于是我连忙说:“还没处理好呢,上课了,我让他们先上课,下课了再来处理。”下课后,我叫来这几个学生,来了个180°的大转弯,暴风骤雨般地数落开了:“你们的表现很无组织无纪律,鼓掌是什么意思?不就是为他们的抄袭行为喝彩吗,还和我狡辩?这种行为是对老师的极大不尊重,是对良好班风的极大损害。你们要诚恳地向老师道歉,还要为这件事写500字的认识,明天在班上作检讨,看还有谁再为你们鼓掌!”当我像背台词似的一股劲冲他们嚷完了后,该老师紧锁的眉头总算舒展开了;那几个学生呆呆地站在那,默默地承受着老师对他们的批评与惩罚,委屈而又无助;而我既郁闷又生气——为学生的委屈遭遇、为自己放弃原则地支持科任老师的工作。
        一波未平,一波又起。
        学校召开运动会,在3000米比赛中,我班学生获得了第一名,哪知下午就被改成了最后一名,理由是裁判员后来感觉该生好像少跑了一圈,尽管班上学生一致证明并没有少跑。好不容易挣了个第一,却眼睁睁地看着泡了汤,班上许多学生气愤地哭了,于是找裁判理论,可裁判根本不理睬他们。看着那被涂改了的竞赛结果刺目地展示在记录牌上,那帮孩子既气愤又无奈。
        在第二天的男子1500米长跑中,兄弟班级的运动员严重犯规,我班学生去找裁判评理,裁判却说他需要听弯道检查员的证明,而找遍了整个赛场,也没看见弯道检查员的人影。证明人根本不在现场,如何证明?于是裁判听似合理实则荒谬的解释让犯规的行为变成了合理的竞争。
        连续发生的两件事,让学生心中的怒火爆发了。他们写了许多对裁判不满的稿子,上交到广播室,并称之为“公车上书”,还准备进行“半日维新”。听说还有几个学生凑钱准备打个横幅,抗议主裁判的不公正。他们做得很冠冕堂皇,也很荣耀,因为他们觉得自己就像康有为、梁启超那样,在为正义、公理而斗争。
        事态还有扩大化的趋势,陆续有好心的老师来提醒我,我坐不住了,不能因为这件事让师生之间、班级之间关系闹僵!于是我又一次选择放弃原则,放弃平时要求学生去坚持的所谓客观、公正。在班会上,我虎着脸批评着他们。可我觉得自己的批评多么苍白无力、多么言不由衷。我想:学生看着此时专制、虚伪的班主任,心里一定充满了失望、困惑与沮丧……
        我喜欢当班主任,我愿意向孩子们播撒正义、真诚、民主、尊重等美好的东西。但我觉得自己越来越像天平上的一个砝码,只是在不断地调整着老师、学生两端的平衡,更多的时候是无奈地偏向一端,就这样,班主任工作的方式越来越简单,那种美感也越来越少了。
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