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    犹忆当年新手时
    又一个新的学年,论坛里新手班主任求助的帖子多了起来,这让我想起了自己第一次当班主任时的情景,现贴出来,或许对新手朋友们有所帮助。
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      [ALIGN=center][COLOR=#0909f7][SIZE=3][B]犹忆当年新手时[/B]

      [/ALIGN][/SIZE][/COLOR]
      [COLOR=#0909f7][SIZE=3]    当班主任十几年了,仍时不时忆起自己是新手班主任时的情景。
          还有二天就开学了,前勤教师开会安排课务,我在田中除草,同事告诉我我  被调到前勤了,且代九七级多经班的班主任。
           我愣在那儿,半天没回过神,上课?我哪会啊。当班主任?更不敢想象。可是班主任假期能到北京旅游的传言吸引着我。那就干呗,谁怕谁啊。
          可怜我这非师范类毕业生,进入学校实属无奈。一点教育学心理学的知识储备都没有,更没看过一本关于教育教学的书籍,便在班里拼命折腾起来。结果让人吃惊,同学们在各方面都较高一年级有质的飞跃。师生之间水乳交融(高一时势同水火),生生之间团结合作,积极参与各项活动(高一时萎靡不振),班级有极强的凝聚力,班风积极向上,学习成绩优异,每一科成绩都较平行班要好很多,有一门均分竟超出二十多分。这个班级被评为国家级先进班集体,而这项荣誉自那以后便没有了。
          常常想,对于一个毫无教育知识储备,毫无教学经验,班主任经验值为零的我来说,是如何一下子就成功的呢(如果那也算是一种成功的话)?在有了十二年的班主任经验以后,我悟出了一点门道,我的“成功”是必然的。
          首先是全身心的投入。每天脑里想的心里装的就是学生学生,甚至晚自习放学了还不舍得离去,就痴痴的站在门口看着他们一个个走出教室。学生问老师有事吗,我有些不好意思的摇摇头。
          其次是天性中的平等意识。同事们都说我有亲和力,我想就缘于我的平等意识。我那时还不懂什么民主平等,但我天性中就有一种很朴素的观念,人和人之间是平等的,哪怕你是国家领导,和我也是平等的。所以我认为我和学生之间也是平等的,有事我爱和他们商量,不下命令,只是问你们说这样行不行,学生们大概从来不知道老师对自己还有这样的态度,所以很积极参加集体活动,哪怕是为了老师。
          第三是还没学会藏拙。有经验的老师总是能很有技巧的把自己的弱点淡化藏起,向学生显示自己的强项。可我还不会,只能老老实实的把弱点暴露给他们。可能学生觉得老师很真实,不做作,遇事容易从老师的角度考虑问题,反而和老师的关系更近了。
          第四是有很高的敏感度。我自己比较敏感,说话做事很注意,总是怕伤害学生脆弱的自尊心。这也使我能从一些很细小的地方找到教育的切入口,虽然当时并不自知,只是觉得要让学生好受些,要让他们快乐的度过在校的第一天。所以我很善于察言观色,看到谁表情不对劲,就加以疏导。那时我们学校还没有写周记一说。为了和她们沟通方便,我每个同学给买了个本子,先给每个同学写了第一篇周记,结果很快得到他们热情的回应。以后这种沟通就形成了习惯。这些不仅让学生感觉新鲜,还给我了解教育他们增加了一条便捷高效的渠道。
          第五是不在乎自己的得失。每天扑在班里和学生们在一起,不在乎占用了自己太多的时间。学生有困难了,我立刻伸出援手,不在乎学生品行是否恶劣,是否值得一助。学校发的便蛋大家一起吃,理发票大家一起用,不在乎是否能得到回报。只是凭着善良的本性在做,不在乎学校如何评估我的工作。
          第六是偶尔的霸道。我脾气不好,典型的情绪挂帅,原则性的问题绝不让步。有时甚至是体罚,然后就控制不住的流眼泪,学生们就开始哄我高兴。有一次因为几个学生在的墓之后偷偷跑到别处玩去了,一直到晚上才回来,我心里那个急啊。当天晚上我竟打了他们的手心,罚站两节课,还拉着学生让他们到校长室去告我,因为体罚是犯法的,学生则使劲往回拽。我还没消气,让他们抄尊师手册二十遍。我自己则在一边流眼泪。学生们抄到半夜,竟没有一句怨言,还说让老师伤心了。后来我才知道有个学生是发着高烧抄写的,我心里那个悔啊。现在想想,这偶尔的霸道倒是“以严导其行”了。
          第七,年轻有激情。我的年轻激情,再加本身有些桀骜不驯,不想受条条框框的约束,这正符合了十六七岁孩子的心理,很快让我成为了学生们的偶像,我对我错他们都爱我没商量。可是自那一届以后这种待遇就没的了,因为我越来越老了,也越来越不吃香了。
          第八,善于向老班主任学习。因为我的班主任经历是一张白纸,什么都不懂,所以我用心观察对面的老班主任如何处理班级事务。班规的制订、如何对学生进行表扬惩罚,我都一一观察学习,不适合我的就坚决摈弃,适合我的便拿来主义。至今还记得他说要把班主任手册、成绩总表上的学生姓名、报告单的排列顺序和学籍上学生的名字顺序一致,这样会省去很多麻烦。我照他说的做了,果然是事半功倍,这个方法一直用到今天。
          第九是努力上好课。虽然我从没进过课堂,也不知如何上课。但我勤奋努力,常常备课到深夜。我的语言表达能力尚可,再加有三年的专业实践经验,上课时费尽心思找来各种实物或标本,有时就带着他们到生产基地去上。后来向学校要了一块地,让他们先实践,在实践中发现问题以后再学习书上的理论,我不懂教学方法教学理论,只知道让学生带着自身迫切想要解决的问题进课堂,一定会比一直在教室里学枯燥的理论效果好得多。果然学生们学的兴趣盎然,成绩优异。这使我对他们的教育引导又多了一分成功的保障。
          第一年当班主任虽还比较令人满意,但有很多不足之处需要注意。最主要的是没有“预”的概念。“预”对于自身来说,是对自己的定位,自己要成为什么样的班主任。正因为没有对自身的定位,我走了很多弯路,工作多年以后才想到这个问题。“预”对于整个班级来说,要有目标有计划,对所发生的问题有预见性。我正因为对整个班级没有目标计划,只是凭着热情和良好的愿望在做,发生问题时则手忙脚乱,虽也算完满解决,但却让我浪费了很多时间和精力。当然,这个“预”是需要经验积累的,新手班主任主要是要有“预”的意识。
          可见新手班主任只要用心做,一年也能把班主任做得很好,完全没有必要紧张。抱着良好的心态去做,即使失败了也不怕,因为年轻有失败的资本,只要在失败的基础上总结经验和教训,很快就能转败为胜。
      要提醒新手班主任的是,常规管理工作可以借鉴,比如开学初报到要注意什么问题,如何做能事半功倍等等,但具体的教育技巧切不可盲目效仿!在管理班级的问题上没有一个大家都满意的方法,有的说要和学生拉近关系,有的则说要和学生保持距离;有的说要赏识学生,不要伤了学生的自尊心,有的则说要当头棒喝,刮骨疗毒;有的说一定要真诚相待,有的则说要忽悠学生……。这些都对又都不对。很多名家的教育技巧具有不可复印性,因为具体的操作是要因人因时因事因地而异的,我们要学习的是教育技巧背后的理念,否则只会徒增自己的挫败感,对所谓的教育深感怀疑,继而一蹶不振。但有一点足以以不变应万变,那就是用心做,只要用心就会生发出爱和智慧,成功就会在不远处招手。

      [/SIZE][/COLOR]
      [ 此贴最后由月影在2009-7-31 12:06:30编辑过 ]
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        厉害,佩服!我也要当班主任了。努力学习中。
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          相信清云老师一定会很棒.
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            新班主任看看月影的帖子,应该得到很多的启发。

            http://blog.sina.com.cn/jinchengli
            1、拙著《教师怎样说话才有效》深受好评。新作《不怕学生搅局——教育机智修炼之道》、《优秀班主任是怎样炼成的》、《校长最有效的激励艺术》、《有效处理学生问题的25个心理学智慧》陆续出版。
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              一个敬业而真实的班主任,学习了,月影老师.
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                [QUOTE][B]下面引用由[U]乐山[/U]发表的内容:[/B]

                新班主任看看月影的帖子,应该得到很多的启发。[/QUOTE]
                谢谢版主,希望能有些帮助才好,希望到论坛上的老师越来越多,希望老师们都越来越优秀,这样才能使更多的孩子健康的成长。
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                  [QUOTE][B]下面引用由[U]天阔云闲[/U]发表的内容:[/B]

                  一个敬业而真实的班主任,学习了,月影老师.[/QUOTE]
                  云闲老师,咱们很有缘分哦,我的真名中也有一个云字,而且又同在职校,同为非师范生。握手,祝假期愉快。
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                    [QUOTE][B]下面引用由[U]月影[/U]发表的内容:[/B]

                     
                    谢谢版主,希望能有些帮助才好,希望到论坛上的老师越来越多,希望老师们都越来越优秀,这样才能使更多的孩子健康的成长。[/QUOTE]
                    谢谢月影的支持。其实和月影也算“老相识”了,我刚来论坛的时候你已经“名扬论坛”了。因此,千万不要用“版主”来加大我们的距离,我也只是尽一个“服务者”的义务,还请你多多帮忙啊。

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                      版主说的真好,我也是一个即将要当老师,当班主任的新手,最近几天,都在看咱们这个论坛的帖子,真是受益匪浅啊,真希望自己也能做一名学生爱戴的老师,学生信赖的班主任!
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