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年轻班主任求助热线
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紫雾鹿儿 于 2011-01-05 14:41:44
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[P][COLOR=#3300ff] 昨天,我们刚刚结束了月考。[/COLOR][/P][P][COLOR=#3300ff] 虽然距离期末考试还有十一天的时间,但,这次月考意义重大,着实为我这个年轻的班主任提了个醒,甚至敲了当头一棒![/COLOR][/P][P][COLOR=#3300ff] 目前为止仅出来两门科的平均分,品社和科学。其中,品社最差,平均分在级部十个班中排倒数第三;科学中游。这样的成绩其实也是在意料之中的。[/COLOR][/P][P][COLOR=#3300ff] 元旦前一周,我患了严重的感冒,进而引发气管炎,每天咳嗽不停,浑身乏力。但,我依旧坚持着上下班,只是,在班级各项管理方面非常力不从心。很多小细节,我都懒得管。这就导致了一周的时间里,班级整体学习效率低,尤其是早读的一节课时间基本完全浪费在打扫卫生和收查作业上。[/COLOR][/P][P][COLOR=#3300ff] 班主任是一个班级的灵魂和核心,因此,班主任绝不能倒下。[/COLOR][/P][P][COLOR=#3300ff] 但,我们又绝非金刚。我们也会不舒服或是生病。[/COLOR][/P][P][COLOR=#3300ff] 这时,作为班主任应该具体怎么办呢?[/COLOR][/P][P][COLOR=#3300ff] 我也试着把管理的权利和责任放给班委,但,由于我们是初一新生,才入校四个月的时间,还没有形成一个高效的班委管理体制,因此,班委的作用也仅局限于违纪记录和扣分上。[/COLOR][/P][P][COLOR=#3300ff] [/COLOR][/P][P][COLOR=#3300ff] 请问,当班主任生病或是请假时,如何才能保证班级一切程序维持班主任在时一样的效率和效果呢?[/COLOR][/P]
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1楼
在水伊人 于 2011-01-06 09:17:55
紫雾鹿儿老师您好!看到您带病仍然坚持上课和班级管理,为您的敬业精神而感动,但毕竟我们老师们不是金刚不坏之身,还要多保重.由于您的班级刚刚组建,所以一切还不能良好运转,这种情况下,我想您可以和学生们说清自己的情况,取得同学们的理解和支持.在老师生病期间能够做得更好.或者说请假后,学校领导应该及时安排替代的老师负责把班级管好.也或者您可以和自己的同事,或科任老师商量,让他们帮你一段时间.您看呢?
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2楼
紫雾鹿儿 于 2011-01-06 15:07:22
[P]谢谢您的建议。[/P][P]我就是想建立一种老师在与不在一个样的班级学习氛围。[/P][P]但是有些力不从心,应该从哪里入手呢?[/P]
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